転職支援

転職支援サービス(無料)

「営業職」と「管理部門」の『業種』を超えた転職実績に強みがあります。
営業職および管理部門(総務・人事・経理・法務・広報・事務職など)での正社員経験がある方を中心に、同職種・経験を生かしての転職を希望している方を主にご支援させていただいております。

<直近事例>

◆ 30代女性=アウトソーシング・事務⇒アウトソーシング・コンサルタント
◆ 20代女性=アパレル・販売⇒人材・SE(未経験)
◆ 20代女性=IT・社長室⇒学校法人・広報
◆ 30代女性=出版・編集⇒エンタメ・新規事業
◆ 30代男性=人材・営業⇒教育・営業
◆ 40代男性=不動産・営業⇒保険不動産・不動産営業
◆ 20代男性=保険・営業⇒部品メーカー・技術営業
◆ 30代女性=保険代理店・営業⇒保険代理店・シニアコンサルタント
◆ 20代女性=派遣社員・事務⇒損害保険・情報システムアシスタント
◆ 30代女性=マーケティング・総務⇒保険代理店・総務
◆ 30代女性=広告・人事⇒教育・人事
◆ 50代女性=保険代理店・事務⇒保険代理店・事務
◆ 30代男性=出版・編集⇒出版・ディレクター
◆ 20代女性=アパレル・販売⇒人材・SE
◆ 30代男性=コンサルタント⇒美容メーカー・商品企画
◆ 30代女性=人材・事務⇒IT・営業
◆ 30代女性=契約社員・事務⇒不動産管理部門
◆ 30代女性=広告契約社員・事務⇒専門商社・事務
◆ 30代女性=建築・経理⇒経理財務アウトソーシング
◆ 40代女性=メーカー・事務 →サービス・事務
など

 

KEY ROLEの転職支援は、
丁寧なカウンセリングとフォローが違います

面談では、これまでの経験、スキルの深堀りと共に、なぜその道を選択してきたかを振り返ります。
時には、ドリームマップのフレームワークを用いて、どう在りたいかを描いた後、10年、5年、3年後など、
とのギャップを知っていただき、そのために何をすべきか、を一緒に考えていきます。
その上で、「転職した方がよいか」を、様々な角度から一緒に検討します。
転職する際は、応募企業にあった書類を作成し、企業情報提供、面接対策、退職方法やタイミング、アフターフォローまで長年にわたり、お付き合いさせていただいております。
また、さらにご自身の軸を深堀りしたい方や、やりたいことを明確にしたい方には、別途有料サービス(セルフコーチングカウンセリング講座&ワークショップご参照方)を提供しております。